Matchpartner
Het parkeren van vrachtwagens is niet alleen in Zwolle, maar ook langs de gehele A28 corridor binnen Overijssel al jaren een uitdaging. Er bestaat een tekort aan vrachtwagenparkeerplaatsen in Zwolle. Dit zorgt voor overlast en onveilige situaties op de bedrijventerreinen Voorst, Hessenpoort en Marslanden. Voor Voorst bestaat een tijdelijke oplossing, deze stopt op 31 december 2025. Er moet op tijd een vervolgoplossing komen voor Voorst, maar ook een oplossing voor de problematiek op Marslanden en Hessenpoort. Als projectleider ga jij je inzetten om dit voor te bereiden. De opdracht kan volledig zelfstandig uitgevoerd worden.
Jij gaat een bijdrage leveren op de volgende gebieden:
Capaciteit:
- Wat is het huidige gebruik van de tijdelijke vrachtwagenparkeerplaats en wat is de werkelijke vraag naar een ingerichte parkeervoorziening voor vrachtwagens?
- Daarbij is de vraag of we hierbij alleen kijken naar de vervanging van de bestaande parkeerplaats of dat we het breder trekken voor alle bedrijventerreinen of zelfs ook regionaal?
- Inventarisatie eisen en functies
Ruimte/locatie verkenning:
- Wanneer de capaciteitsvraag leidt tot de conclusie dat lokaal een structurele voorziening nodig is, dan gaan we op zoek naar de meest geschikte locatie, waarbij ook integraal gekeken moet worden of multifunctioneel ruimtegebruik mogelijk is of dat de locatie mogelijk ook geschikt is voor andere functies
- Link Aanvulling Omgevingsvisie?
- Hoe dit eventueel te combineren met laadstation(s) voor vrachtwagens? (ism team Energie)
Financiën:
- Op basis van een aanvullend op te stellen business case moet gekeken worden of een (publiek-privaat) initiatief haalbaar is. Dit kan in de vorm van een quick scan. Qua kosten is het te overzien, dus dit is een keuze voor snelheid.
- Salaris tot €5247,- (o.b.v. fulltime conform schaal 10)
- Reiskostenvergoeding (€0,21 per km) of leaseauto
- 25 vakantiedagen met 8,33% vakantietoeslag
- Pensioenregeling
- Opleiding en ontwikkelingsmogelijkheden
Over de opdrachtgever:
Welkom bij Zwolle; bruisende, veelzijdige Hanzestad en thuishaven van 133.000 inwoners. Stad ook van brede welvaart, waar mensen op elkaar betrokken zijn en ze de kwaliteit van het leven koesteren. Hier geloven ze dat het beter wordt als je samen doet en optrekt. Ruim 1300 collega’s zetten zich dagelijks in voor een bloeiend, groeiend en vitaal Zwolle. Uitdagend werk waarin je het verschil kunt maken. Bij een moderne organisatie waar je ruimte en verantwoordelijkheid krijgt. Werken voor Zwolle is mooi werk. Voor iedereen.
In Zwolle geloven ze dat het leven beter wordt als ze met elkaar optrekken. Zij zetten daarom met kracht in op verbinding. Een goed samenspel met de 130.000 inwoners, partners in de stad, het college, de raad en collega’s. Afdelingen en teams zijn thuishavens, maar ze werken door de afdelingen heen en zoeken elkaar makkelijk op. Samen tillen ze bijzondere projecten van de grond.
